Særligt i Syddanmark står det slemt til, skriver Berlingske.dk. Regionsformanden i Region Syddanmark, Carl Holst(V), er ikke overrasket over at et stadig stigende antal sygeplejersker går ned med stress. Han mener at en væsentlig del af baggrunden for de mange sygemeldinger skal ses i lyset af de organisatoriske og strukturelle forandringer i sundhedssektoren. Den uvished der altid er forbundet med forandringer vil altid være en belastning, uanset hvor fleksibel og forandringsvillig medarbejderne er.

Carsten Holst forventer at antallet af stressramte sygeplejersker i fremtiden vil falde, på trods af travlhed. Han vurderer at det nærmere er faktorer som mangel på balance mellem arbejdsliv og fritidsliv, manglende rød tråd i ledelsen eller usikkerhed på arbejdet, der udløser sygemeldingerne, og i mindre grad travlhed på arbejdspladsen.

Man vil i fremtiden sætte endnu mere fokus på at løse problemet og er meget bevidste om at rigtig mange af medarbejderne ikke kan undværes.